Fonds AEHMO_CRT - Fonds Confédération romande du Travail

De très nombreux doublons, de petits notes manuscrites souvent illisibles, des documents épars ou des fragments de textes difficilement rattachables à des catégories ont été supprimés. Les documents financiers, mal conservés, ont été abandonnés. N’est conservée que la liste des membres au moment de la dissolution de la CRT-VD et un choix des lettres de démissions sollicitées par le secrétaire du fait de la faillite. C’est encore un choix de lettres qui a été retenu pour illustrer les nombreuses pétitions, les soutiens accordés, les collections de signatures solidaires pour défendre un travailleur licencié ou pour réclamer une commission du personnel. C’est aussi une protection de la sphère privée qui a entraîné l’abandon des défenses individuelles, sauf quelques exceptions, et ne garder que les défenses collectives pour souligner la fréquence des comparutions de la CRT à l’Office de conciliation, au Tribunal des Prud’hommes ou au Tribunal cantonal.

Ont été distinguées les archives concernant la CRT romande et la CRT vaudoises. Celles de l’organistion faîtière, en général plus exhaustives, mieux conservées en tout cas jusqu’aux années 90, occupent les premiers cartons. La cote CRT1 indique les convocations et les PV des assemblées et des comités jusqu’à la refonte des statuts de 1982. S’ajoutent quelques documents signalés pour leur intérêt dans l’inventaire général. La cote CRT2 traite les interventions dorénavant plus réduites de l’organisation romande, les comités élargis et les conférences des secrétaires.

Les cartons 6, 7 et 8 sont consacrés aux structures de la section vaudoise (CRT3), au fichier des membres et aux démissions au moment de la dissolution de 1996 (CRT4), aux activités de la Commission juridique et à quelques défenses individuelles (CRT5).

Avec la CRT6 on revient sur l’origine syndicalo-chrétienne du groupe de formation, puis on mesure l’affirmation des sections, les dernières fourres de la cote appartenant aux archives vaudoises. Suivent ensuite, de la cote CRT7 à CRT14, les différents syndicats ou groupes spécifiques, le secrétariat d’action interprofessionnelle (SAI), le syndicat des employés d’institution sociale (SEIS), le syndicat romand des employés du livre (SREL), le syndicat des travailleurs en hôtellerie (STH), le syndicat des employés de magasin (SEM), l’organisation des chauffeurs de taxis, la défense des services publics et la commission féminine. Ces 9 cartons montrent bien l’originalité de la CRT où l’essentiel de l’initiative vient des organisations de base et le syndicat n’intervient que quand un conflit éclate et à l’heure des négociations. Malheureusement ces archives sont bien incomplètes, ne relevant le plus souvent que l’action la plus spectaculaire, dévoilant ainsi la faiblesse administrative ou financière du syndicat qui, s’il obtient des résultats devant un office de conciliation et quelques articles dans la presse, ne dispose pas d’une équipe capable de durer avec le temps.

Ces mêmes constatations peuvent être reprises à propos des cartons 19 et 20, consacrés à l’asile (CRT15). Il faut souligner la précocité des militants CRT à s’intéresser à la condition des requérants d’asile. L’éclatement d’une grève en 1989 entraîne la division des militants et le départ ultérieur du secrétaire, Bruno Clément ayant été contraint d’y mettre fin contre son consentement intérieur et sans doute faute de moyens financiers.

La cote CRT 16, 17 et 18 témoignent des conflits collectifs et des négociations survenues dans des institutions éducatives, dans des hôpitaux et des cliniques privées. Le carton25 s’occupe des négociations intervenues dans la convention collective de l’Ecole sociale et pédagogique et lors du changement de statut du Centre de loisir de Lausanne (CRT19). Dans ces différentes actions la CRT collabore étroitement avec le SSP, syndicat qui a connu une évolution idéologique semblable et qui dispose de moyens plus solides pour soutenir ses entreprises et ses luttes.

Les deux cartons 26 et 27 regroupent des actions politiques diverses (CRT20), allant du soutien à une initiative des syndicats chrétiens contre les licenciements à des opérations plus symboliques, comme la lutte pour un affichage culturel ou politique, libre et gratuit à Lausanne, ou comme la création d’un collectif Elisa, mon amour chargé de dénoncer l’hypocrisie des mesures pour durcir la législation sur l’asile. On y retrouve l’inventivité et l’humour des militants CRT, mais on est aussi déçu de la modestie des archives conservées.

Reste la bibliothèque qui occupaient 2 cartons de déménagement et se réduit à 6 cartons d’archives, car ont été éliminés les dictionnaires, les codes juridiques, les textes politiques que l’on retrouve à la BCU, pour ne garder qu’un choix de conventions collectives, quelques ouvrages consacrés à la politique sociale, le Bulletin d’information de la CRT, puis Echos de la CRT et l’organe de la CRT-VD Inter-Lutte. Toutes ces collections sont malheureusement très incomplètes. Enfin furent gardés les numéros d’aujourd’hui et d’autres publications de la CFDT qui représentait plus ou moins le modèle des syndicats CRT.